+7 (499) 653-60-72 Доб. 448Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 773Санкт-Петербург и область

Нарушения моего права трудится

Тип урока: Ход классного часа 2. Вводная часть Видеофильм о Правах детей в мультфильмах 4 мин Добрый день уважаемые гости, родители и ученики! Только что вы увидели видеоматериал, в котором рассматриваются права ребенка.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:
ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Прокуратура Кисловодска защитила права инвалидов

ВС решил, почему судья в отставке не мог работать госслужащим

Изучаем нюансы трудового права вместе Что делать, если наниматель долго не заключает трудовой договор? Можно ли после военной службы продолжить работу на прежнем месте? Как быть с неиспользованным несколько лет назад отпуском?

Передал в отдел кадров трудовую книжку. Уже успел отработать четыре смены, но трудовой договор со мной до сих пор не заключен. Как мне поступить в этой ситуации?

Петр, Речицкий район — Законодательство предусматривает заключение в письменной форме нанимателем с работником трудового договора при приеме на работу.

Началом действия документа является указанный в нем день начала выполнения профессиональных обязанностей. Если наниматель не заключил в письменной форме трудовой договор, то днем возникновения трудовых правоотношений является день, когда работник был допущен к труду.

Допуск к работе должен быть письменно оформлен руководителем не позднее 3 дней после предъявления требований работника, профсоюза. Для разрешения сложившейся ситуации следует письменно обратиться к нанимателю о необходимости надлежащего оформления трудовых отношений.

В случае отказа руководителя стоит обратиться в профсоюзную организацию или государственную инспекцию труда для проведения проверки соблюдения законодательства о труде. При установлении факта нарушения нанимателю будет выдано преставление о его устранении.

Кроме того, работник наделен правом требовать устранения нарушения законодательства о труде и в судебном порядке. Профсоюзная организация при наличии оснований окажет помощь в подготовке искового заявления в суд и сможет обеспечить представление интересов члена профсоюза в ходе судебного разбирательства.

Накануне окончания его срока действия меня не уведомили, будут ли со мной продлевать трудовые отношения. Приказа об увольнении нет до сих пор.

Я продолжаю работать. На каких условиях я должна трудиться в настоящее время? Анастасия, г. Гомель — Если по истечении срока действия контракта трудовые отношения фактически продолжаются, а работник и наниматель не потребовали их прекращения, то контракт преобразуется в трудовой договор, заключенный на неопределенный срок.

При этом законодательством на нанимателя возложена обязанность оформить трудовые правоотношения в письменном виде. Для оформления трудовых отношений в установленном порядке работник может письменно обратиться к нанимателю о заключении трудового договора на неопределенный срок.

После этого руководитель может предложить перейти на контрактную форму найма путем заключения контракта на новый срок. По закону контракт на новый срок заключается не менее чем на год. Следует обратить внимание на то, что коллективным договором организации могут быть предусмотрены дополнительные гарантии продления трудовых отношений для работников, не допускающих нарушений трудовой и исполнительской дисциплины, путем заключения контракта на более длительный срок.

Имею ли я право после завершения службы продолжить работу на прежнем рабочем месте? Алексей — Да, законодательство гарантирует трудоустройство к прежнему нанимателю бывшим военнослужащим. Вместе с тем эта гарантия действует только в течение 3 месяцев со дня, следующего за днем окончания военной службы, и распространяется лишь на работников, трудившихся до призыва на военную службу в государственных организациях.

О своем желании трудоустроиться на прежнее рабочее место необходимо письменно поставить в известность руководителя до истечения 3-месячного срока.

Напомним, что в случае приема бывшему военнослужащему должна быть выплачена единовременная материальная помощь в размере не менее одной минимальной заработной платы.

У меня имеется неиспользованная часть трудового отпуска, которая не была предоставлена в период работы более 5 лет назад. Через некоторое время я увольняюсь в связи с выходом на пенсию. Что же будет с моим неиспользованным отпуском?

Иван, г. Гомель — Законодательство обязывает нанимателя предоставлять работникам трудовой отпуск, как правило, в течение каждого рабочего года. В исключительных случаях, когда предоставление полного трудового отпуска может неблагоприятно повлиять на деятельность организации и с согласия работника, часть отпускного времени переносится на следующий рабочий год.

При этом оставшаяся часть трудового отпуска, составляющая менее 14 календарных дней, предоставляется работнику до окончания текущего рабочего года. При увольнении, независимо от основания, работнику, который не использовал или использовал неполностью трудовой отпуск, выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные трудовые отпуска, независимо от периодов их предоставления.

Таким образом, при увольнении работнику должна быть выплачена денежная компенсация за неиспользованной отпуск за весь период работы. В заключенном со мной трудовом договоре определен срок выплаты заработной платы в последний рабочий день месяца. Правильно ли это? Светлана, г. Гомель — В соответствии с законодательством выплата заработной платы работникам производится в дни, определенные в коллективном договоре, соглашении или трудовом договоре.

При этом работникам, с которыми заключен трудовой договор, заработная плата выплачивается не реже 2 раз в месяц. Таким образом, в трудовом договоре следует указывать конкретные дни — числа месяца, когда выплачивается заработная плата. Важно помнить и следующее: Для приведения трудового договора в соответствие с требованиями законодательства работник может обратиться к нанимателю.

В случае отказа нанимателя установить конкретные дни выплаты заработной платы ему следует обратиться в профсоюзную организацию или государственную инспекцию труда с целью принятия мер к устранению нарушения.

Претензия к работодателю в порядке досудебного урегулирования спора

Правоспособность гражданина, то есть способность осуществлять свои права и нести обязанности, прекращается со смертью гражданина. Если Вы полагаете, что нарушены Ваши права например, на наследование , то обращайтесь в суд с соответствующим исковым заявлением. Для этого надо теоретически , чтобы были нарушены и Ваши права, в данном случае может быть нарушено право наследования за ним. В данном случае все осложняется пропущенными, возможно, сроками исковой давности.

По результатам опроса Superjob, в фирмах, где трудятся более ни работодатель, ни любой другой человек не имеют права их.

Трудовые права работника

Речь идёт о использовании фотографий с сайта украинской компании без их ведома и соглашения. Заранее спасибо за ответ. Здравствуйте Андрей. Правообладатель независимо от места нахождения, гражданства Хочу подать в суд на ПНД за нарушение моих прав как пациента. Они были нарушены с точки зрения врачебной этики и деонтологии. Какими законами это регулируется?

Подать в суд за нарушение прав

Изучаем нюансы трудового права вместе Что делать, если наниматель долго не заключает трудовой договор? Можно ли после военной службы продолжить работу на прежнем месте? Как быть с неиспользованным несколько лет назад отпуском? Передал в отдел кадров трудовую книжку. Уже успел отработать четыре смены, но трудовой договор со мной до сих пор не заключен.

Куда можно обратиться за защитой своих прав и интересов?

Нарушения моего права трудится

Тема этого часа — говорить мы будем о работе подростков в свободное от учебы время. В то же время каждый второй старшеклассник в свободное время, когда есть такая возможность, работает. И тем более скоро лето, и появится время у наших детей для того, чтобы поработать и подзаработать. Для начала хотим узнать — и запускаем по этому поводу СМС-голосование, — должны ли дети работать вообще? Также ждем ваших мнений в живом эфире — Оксана Галькевич:

Сообщите о нарушении прав Человека

Определение прав ребенка логически вытекает из основных идей Всеобщей декларации прав человека. Ее отдельная статья посвящена детям. Таким образом, признавая равные права детей на все свободы, провозглашенные в декларации, международное сообщество признает необходимость дополнительной помощи и поддержки детям. Для гармоничного развития личности ребенок должен расти в атмосфере любви и добра, в семье, среди близких и любящих людей. Развитие концепции прав человека привело к тому, что права ребенка были выделены в особую категорию. В начале 20 века права детей, как правило, рассматривались в контексте существующих проблем использования детского труда, торговли детьми и проституции несовершеннолетних. Необходимость законодательно обеспечить охрану здоровья детей, защиту их прав побудила Лигу Наций принять Женевскую декларацию прав ребенка в

Разглашение персональных данных • 2 ответа юриста, вопрос №

Самозащита и защита прав работников профсоюзами при нарушениях со стороны работодателя

Чтобы сотрудник не опаздывал на работу Работодатели используют биометрические системы, терминалы или программы учета рабочего времени. Биометрические системы — самый дорогой способ. Они предлагают вход в здание, например, по отпечаткам пальцев и фиксируют время прихода и ухода сотрудника. Их плюс — безопасность:

Есть ли нарушение моих прав и распространение персональных данных со стороны танцевальной студии?

Добрый день, ребёнок инвалид, 6,5 лет, нарушаются его права, в Василькове ходим заниматься в центр психолог, логопед ,, прописка у сына киевская, теиерь не допускают заниматься. К кому обратиться? Admin говорит Спасибо за обращение.

Что указано в трудовом праве о способах защиты прав работников? Ниже рассмотрим основные способы защиты прав и свобод работников.

Контракт закончился, но работник трудится? Изучаем нюансы трудового права вместе

Кто и зачем кричит о нарушении прав человека в России? Сегодня Михаил Делягин решил поговорить на весьма необычную для "Личных денег" тему С вами Михаил Делягин. Мы обсудим сегодня самые актуальные темы современности. Но я учел критику, которая прозвучала неделю назад из города Вашингтона, что я все один да один. Теперь мы периодически будем приглашать гостей, как вы это просили.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Нарушение авторских прав на YouTube: к чем может привести?
Комментарии 14
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Вацлав

    А мамаши снобы ж0п0лизы носили цветы одеяла торты, красный диплом!

  2. Семен

    Спасибо! Очень полезная информация.

  3. inwrisup1985

    Сказал,что залог не возвращается.Так ли это?И что делать?

  4. Тимур

    Доброго времени суток. Недавно случился такой единственный случай, остановил меня УЧАСТКОВЫЙ одного из поселков на междеревенской грунтовой трассе ). Ну и произвел досмотр автомобиля без всяких понятых и протокола. Еще и пригрозил если типа с понятыми буду осматривать вообще всю машину переверну Как бы времени не было там спорить, понтиться, свои знания и не знания законов показывать. Так вот вопрос к вам как правильно поступать, если вдруг еще раз такой случай повториться? Имеет ли вообще право участковый останавливать?

  5. Муза

    Как быть евробляхерам которые не в состоянии растаможить машину 15 18 лет и есть ли условия которые разрешают ездить без залога в режиме транзит 5-10 дней резидентам украинцам))

  6. flavsonavil

    Классная шапка у Тараса Валерьевича ))

  7. Марта

    Научись Р выговаривать тогда буду тебя слушать

  8. Прасковья

    Налоговая направила документы на исполнение приставам, они в рамках исполнительного производства своевременно не сняли ограничение на выезд. Налоговая тут не причём.

  9. Ювеналий

    Заинтересовала тема в конце про бронирование адвоката. Куда и к кому мне обратиться по этому поводу?

  10. Андроник

    Внуку от сына ничего не досталось в наследство.

  11. tiolelicli

    Простота ведения бизнеса в Украине. Это вам не Китай, все сладкие местечка под колпачек , теперь увидите кто истыные хозяева в стране под названием Украина , кому руководить ,а кому быть рабом

  12. Мирон

    Звонит телефон и номер тебе не знаком не бери трубку, не будь дураком.

  13. Иларион

    А 25 пенсионных отчислений тоже брать перестанут? =)

  14. Вацлав

    Ко ко ко